Wir helfen Gründern! Du auch?


Warum wir tun, was wir tun:

Kleine und mittelständische Unternehmer entwickeln tolle Produkte und Dienstleistungen, schaffen Arbeitsplätze und engagieren sich häufig vor Ort in der Gemeinschaft. Deshalb ist Unternehmertum so wichtig.

Wie wir das tun:

Auf Für-Gründer.de helfen wir Menschen dabei, ihr eigenes Unternehmen gut zu planen, die notwendigen Gründungsschritte effizient umzusetzen und erfolgreich zu wachsen. Mit:

  • hochwertigen redaktionellen Inhalten auf dem Portal, im Podcast oder z.B. Youtube
  • über 100 hilfreichen Excel-Tool, Vorlagen und Checklisten zum Download
  • den passenden Partnern vom Gründungsberater bis hin zur Buchhaltungssoftware.

 

Das Unternehmen auf einen Blick

Für-Gründer.de ist eine der Marken der Passion4Business GmbH. Kennzahlen, FAZ, Unternehmerheld etc.

Für-Gründer.de

Die Nr. 1 für alle Fragen rund um die Gründung.
- Live-Gang im Jahr 2010
- 500.000 Visits im Monat
- Kunden wie KfW, Commerzbank, N26, Vodafone u.v.m.

Weitere starke Marken

Unternehmerheld: die Software zur Business- und Finanzplanung

 

Top50Startups.de: Innovationen und Netzwerke der deutschen Start-up-Wirtschaft
 

F.A.Z als Anteilseigner

Seit 2014 ist die renommierte F.A.Z. Verlagsgruppe über die F.A.Z. Business Media an unserem Unternehmen beteiligt.

 

Der Einstieg der FAZ unterstreicht den hohen Qualitätsanspruch des Portals.

Unser Angebot an Dich

Wir sind überzeugt, dass vor allem Sinn und Zweck einer Arbeit dazu führen, dass wir die Arbeit gut erledigen. Und nur dann werden wir uns weiterentwickeln. Gleichzeitig sind die Rahmenbedingungen wichtig, um beste Ergebnisse erzielen zu können. Diesen Rahmen möchten wir Dir vorstellen:

20 % mehr Gehalt

Wir sind uns sicher, dass Du sehr gute Arbeit leisten kannst. Deshalb bieten wir Dir zum Start 20 % mehr Deines bisherigen Gehalts. Dein weiterer Karriereweg erfolgt anhand von klaren Stellen-Soll-Profilen und Gehaltsbändern.

20 % mehr Urlaub

24 Tage sind der gesetzliche Mindesturlaub. Die Zeit zur Erholung und für die Familie ist wichtig. Deshalb startest du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr.

20 % mehr Freizeit

Mehr Arbeit bedeutet nicht mehr Ergebnis. Nachdem du gut gestartet bist und deine Ziele erreichst, kannst du nach 3 Jahren im Unternehmen zu einer 4-Tage-Woche bei gleichem Gehalt wechseln.

Selbstverständlich

✓ Zuschuss zu Fitness & Wellness
✓ ÖPNV-Ticket oder Bahncard
✓ Mac oder PC
✓ Moderne Home Office-Einrichtung

Neues lernen

IT-Skills, fachliches Coaching oder Persönlichkeitstraining - lass uns gemeinsam entscheiden, was dich weiterbringt.

Im Team noch mehr helfen

Als Team können wir gemeinsam mehr erreichen - auch außerhalb unserer eigentlichen Arbeit. Helfen wir der Gesellschaft mit speziellen Aktionen und stärken wir gleichzeitig das Teamgefühl. 

Spannende Teamevents und ein attraktives Büro warten auf dich

Ob Klassiker wie die Weihnachtsfeier oder ein Sommerfest, ein Online-Tasting oder Cocktails im Büro - das Passion4Business-Team hat gemeinsam Spaß. Als Beweis folgen datenschutzkonforme ;-) Handy-Bilder von einigen Events der vergangenen Jahre:

Unser schönes Altbaubüro im Herzen von Friedenau bietet eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Du arbeitest an großzügigen und modernen Arbeitsplätzen mit Getränken nach Wahl, frisch geröstetem Kaffee aus Potsdam und einer Küche, die keine Wünsche offen lässt. Und ein kleines Podcast-Studio gibt es auch.

Werte, die wir leben wollen

Ein gutes Team zeichnet sich durch Diversität und eine gemeinsame Wertebasis aus. Wir orientieren uns dabei an den Werten, die aus unserer Sicht für Gründer und Unternehmer besonders wichtig sind. Folgende Werte sind bei uns zentral:

Verantwortungsbewußtsein

Gründer und Gründerinnen müssen viele wichtige Entscheidungen treffen. Sie verlassen sich auf unsere Information und Hilfestellung. Genauigkeit und Liebe zum Detail zeichnen deshalb unsere Content-Arbeit aus.


In der Zusammenarbeit im Team ist uns Zuverlässigkeit ebenfalls besonders wichtig: Wir sagen, was wir tun. Und tun, was wir sagen.

Zielorientierung

Wer ein Unternehmen aufbaut, muss Prioritäten setzen und mit knappen Ressourcen das Maximale erreichen.

Damit wir unsere Ziele erreichen, setzen wir auf stringente Organisation, effizientes Arbeiten und sehr lösungsorientierte Ansätze im Daily Business.

Vertrauen

Unternehmer und Unternehmerinnen können nicht alles selbst machen. Sie stellen ein Team zusammen und delegieren Aufgaben. Mikromanagement ist dabei fehl am Platze.

 

Dies ist auch bei uns so. Vertrauen ist der Schlüssel für gute Teamarbeit. Deshalb setzen wir auf große Offenheit und ehrliches Feedback. Und zwar von Führungskraft zu Mitarbeiter und von Mitarbeiter zu Führungskraft.

Verstärke unser Team!

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen. Schau Dir die aktuellen Möglichkeiten an und nimm mit Helge Kontakt auf.

Senior Content Manager:in
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Dein direkter Draht zu Helge: